健康乡村建设需筑牢基层医疗人才网底，但当前32.5%的基层医务人员承担51.8%的诊疗量，供需矛盾突出，医学生基层就业“逆势增长”仍属“态势”，未成稳定“趋势”。融合卫生经济学“供—需—管”框架与社会认同理论，构建“需求—政策—个体—社会”四维驱动模型解码其机制—需求端“供需剪刀差”拉动，政策端“编制—待遇—职业发展”保障，个体端“被动规避”与“主动认同”双路径，社会端“认知—评价—支持”降低心理成本。提出推动需求端和政策端等转变，助力医学生基层就业呈现趋势化，为健康乡村建设提供人才支撑。
吴茹月,赵云,张子晗.健康乡村建设背景下医学生基层就业的四维驱动机制研究[J].中国卫生经济,2026,45(2):51-54.健康乡村建设背景下医学生基层就业的四维驱动机制研究[J]. CHINESE HEALTH ECONOMICS,2026,45(2):51-54.
